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Condiciones de uso

AtWork S.A. de C.V. o At Work Guatemala, S.A. ("AtWork") pone a su disposición de forma gratuita la oferta de Internet exclusivamente en base a las siguientes condiciones:

Los contenidos y la información de las páginas web de AtWork han sido seleccionados con el máximo cuidado. Sin embargo, AtWork no garantiza que la información facilitada esté actualizada, sea correcta, completa o de calidad, así como que sea adecuada para determinados fines (véase 2.2).

La información de las páginas web puede contener imprecisiones técnicas, errores tipográficos y divergencias de color y diseño con respecto al original. AtWork revisa la información de forma periódica y realiza modificaciones. AtWork se reserva este derecho de forma expresa aunque la modificación no sea perceptible en algunos casos.

1. Protección de datos:

AtWork concede suma importancia a la seguridad de los datos personales tales como el nombre, la dirección, el número de teléfono o la dirección de correo electrónico. Por este motivo, nuestras páginas web se administran en virtud de las leyes sobre la protección y la seguridad de datos.

** 1.1 Datos personales:**

Sin el consentimiento del usuario, no se recopilarán datos personales a través de nuestras páginas web. El usuario decide si desea dar a conocer sus datos personales a la hora de registrarse, realizar una encuesta o similares. Con el envío de sus datos personales, el usuario autoriza el procesamiento, uso y almacenamiento de dichos datos en AtWork para tramitar la consulta o el pedido y para mantener el contacto comercial en la medida necesaria (limitación de finalidad) conforme a las disposiciones de protección de datos alemanas y europeas, especialmente del alemanas sobre la protección de datos, especialmente el Reglamento General de Protección de Datos de la UE (RGPD) así como la Ley Federal de Protección de Datos y de Servicios de Telecomunicación. En el marco de una solicitud de contacto (formulario de contacto) así como del uso de nuestros servicios (p. ej. nuestro portal asociado), recopilamos y tratamos los datos expuestos a continuación: Apellido(s), nombre, tratamiento, dirección postal, país, número de teléfono, fax o de cliente, otros datos de contactos, información sobre deseos e intereses, así como datos que hayamos registrado sobre su uso de los servicios de AtWork. Los datos personales de un usuario sólo se transfieren a terceros, por ejemplo a Deutsche Post AG (empresa alemana de correos), siempre que resulte necesario para su tratamiento. Nuestros empleados están obligados a guardar discreción y mantener en secreto dichos datos.

Para cuidar las relaciones con los clientes también puede ser necesario

  1. Que guardemos, tratemos y utilicemos en AtWork los datos personales del usuario para poder atender mejor sus deseos o mejorar nuestros productos y prestaciones.
  2. Que nosotros (o un tercero por encargo) utilicemos estos datos para informar al usuario sobre las ofertas de nuestra empresa o para realizar encuestas online, mediante las cuales podemos satisfacer mejor los requisitos de los usuarios.

AtWork no distribuirá, venderá ni facilitará de otro modo sus datos personales a terceros.

Sus derechos como persona interesada

En primer lugar, deseamos informarle sobre sus derechos como persona interesada. Dichos derechos vienen regulados en los artículos 15-22 del RGPD UE, a saber:

Para hacer valer estos derechos, póngase en contacto con contacto@atwork.space. Lo mismo se aplica a cualquierpregunta que tenga sobre el tratamiento de datos en nuestra empresa. Asimismo, tiene derecho a recurrir ante unaautoridad de control encargada de la protección de datos.

** 1.2 Datos recopilados de forma automática que no son datos personales:**

Cuando accede a las páginas web de AtWork, se recopilan de forma ocasional y automática (es decir, no mediante n registro) datos que no corresponden a una determinada persona (p. ej., el navegador de Internet utilizado y el sistema operativo; el nombre de dominio de la página web desde la que se accede; el número de visitas, el tiempo medio de permanencia, páginas a las que se ha accedido). El grupo AtWork utiliza esta información para evaluar el atractivo de la página web y mejorar su contenido.

1.3 Formulario de contacto/toma de contacto por correo electrónico

En nuestra página web disponemos de un formulario que se utiliza para la toma de contacto vía electrónica. Si nos escribe a través de dicho formulario, tratamos los datos que indica en dicho formulario para la toma de contacto y para contestar sus preguntas y deseos.

Para tal fin se observa en todo momento el principio tanto de la evitación como de la economía de datos de forma que solo se tienen que indicar los datos que sean estrictamente necesarios para la toma de contacto. Dichos datos son su dirección de correo electrónico y el campo del mensaje. De igual manera, por exigencias técnicas así como por motivos de protección jurídica, se trata su dirección IP. El resto de datos son campos voluntarios y se pueden rellenar de manera opcional (p. ej., para responder de forma individual a sus preguntas).

Siempre que se ponga en contacto con nosotros por correo electrónico, trataremos los datos personales indicados en el correo solamente para tramitar su consulta. Si no utiliza el formulario ofrecido para ponerse en contacto, no se recopilarán más datos.

1.4 Seguridad:

Mediante las medidas de seguridad técnica y organizativa pertinentes conforme a La ley Federal de Protección de Datos, garantizamos la protección de sus datos contra la manipulación, el acceso no autorizado por parte de personas no autorizadas o la revelación de los mismos sin permiso. Perfeccionamos de forma continua nuestras medidas de seguridad a medida que avanza la tecnología.

2. Responsabilidad:

2.1 Información sobre productos no vinculante:

Con respecto a la información de sus páginas web, AtWork no especifica que dicha información sea adecuada para determinados fines. Los datos de los productos no son vinculantes y revisten carácter meramente informativo. La información facilitada no sustituye al asesoramiento detallado e individual a la hora de realizar una compra. En el caso de los productos mostrados y descritos, así como de las características técnicas, se trata únicamente de ejemplos que pueden variar. Nos reservamos el derecho a realizar modificaciones sin previo aviso, especialmente en el diseño y los modelos; la especificación, así como los datos sobre las medidas y los colores de los productos mostrados no son vinculantes. La información facilitada no representa ninguna garantía, ya sea de forma expresa o implícita, especialmente en lo que respecta a su calidad, negociabilidad o idoneidad para determinados fines. AtWork se reserva el derecho a completar en cualquier momento las páginas web, así como a modificar o borrar información.

2.2 Limitación de la responsabilidad:

Se excluyen los derechos de reclamación contra AtWork, independientemente del fundamento jurídico, por el uso gratuito de las páginas web de AtWork, aunque especialmente los derechos de indemnización por daños y perjuicios en caso de errores y vicios jurídicos en la información, el software y la documentación y en cuanto a su exactitud, ausencia de errores, ausencia de derechos de autor y protección de datos de terceros, integridad y/o utilidad, a no ser que exista dolo o negligencia por parte de AtWork. Por lo demás, se excluye cualquier tipo de responsabilidad por parte de AtWork, siempre y cuando no exista responsabilidad forzosa, por ejemplo, según la Ley Federal sobre Productos Defectuosos y en los casos de dolo, de negligencia grave, así como si se incumplen obligaciones contractuales esenciales. La indemnización por daños debidos al incumplimiento de obligaciones contractuales esenciales se limita a daños previsibles típicos del contrato siempre y cuando no se incurra en responsabilidad de dolo o negligencia grave. Las disposiciones anteriores no alteran la carga de la prueba soportada por el usuario de las páginas web.

2.3 Responsabilidad en cuanto a enlaces:

Las páginas web de AtWork contienen enlaces directos o indirectos a otras páginas de Internet ("enlaces") que no entran en el ámbito de responsabilidades de AtWork. Estas páginas web externas contienen información de personas naturales y/o jurídicas legalmente independientes de AtWork. AtWork no se hace responsable del contenido de estas páginas web ni aprueba, apoya o verifica esta información contenida en páginas web externas o en las direcciones de enlace en ellas expuestas. Tenga en cuenta que en las ofertas de terceros pueden regir normas diferentes, especialmente en lo que respecta a la protección de datos.

3. Derechos de autor/protección de marcas registradas:

Mientras no se especifique lo contrario, los textos, imágenes, gráficos, objetos, archivos y otro tipo de información publicada en las páginas de Internet están sujetos al Copyright de AtWork. Los usuarios de las páginas web de AtWork están autorizados a utilizar, copiar y seguir tratando sin modificaciones la información disponible en las mismas si

  1. la marca de derechos de autor de AtWork está presente en todas las informaciones
  2. el uso de la información reviste exclusivamente carácter informativo para el usuario
  3. el contenido de la información se usa exclusivamente para fines no comerciales y
  4. ninguno de los datos disponibles se modifica, se utiliza, copia o no se sigue procesando ninguna de las gráficas disponibles en las páginas web, independientemente del texto completo que las acompañe.

Todas las marcas registradas y nombres comerciales nombrados en las páginas web y, de darse el caso, protegidas por AtWork o por terceros se someten de forma ilimitada a las disposiciones del derecho de marcas vigentes o al derecho de propiedad de los titulares registrados.

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